O que é rescisão indireta? 

O que é rescisão indireta e quais os motivos que ensejam? 

Trata-se de ação trabalhista onde o empregado não deseja pedir demissão e o empregador não deseja mandar embora. Explicando: Existem algumas possibilidades do empregado “demitir’ o patrão por esse não cumprir algumas normas, a falta de deposito na conta vinculado do FGTS, excesso de horas extras semanais, falta de entrega de equipamentos de proteção, assédio moral dentre outros. São casos em que o empregado pode relatar no processo os descumprimentos das obrigações contratuais da empresa ao juiz (a) do trabalho, para que esse encerre a relação de trabalho em questão. 

Por: Dra. Kelly Martins